就是担心有些不怀好意的人通过这种方式获取他旗下企业的公司股份，然后瞎搞。
这可不是他想要的。他对公司的发展定位很明确。
产品一定要精品、质量一定要保证，服务一定要人性到位。
最后就是创新！
每一家公司都必须学会创新。如果不会创新，那么这家公司的老总将会被淘汰。
给你最好的福利，最大的舞台，你必须要给我一份满意的答案。
只要你敢创新，只要创新合理，哪怕失败了也无所谓。
所以陈宇旗下所有的公司职业经理人压力都很大，但是同时他们也很快乐，因为他们可以尽情的展现自己的才华。
没有人去干预，更重要的是，创新如果获得收益，和个人收益是挂钩的。
比如说一个创新项目，收益一千万，你可以拿到三十万到五十万。
这个团队也会拿到百分之十五到百分之三十五的报酬。
但是创新何其难，每一家公司都在一步步谨慎的走，和全国各大学校合作，举办各种比赛，拿出各种奖励，就是为了能够获得创新项目。
有时候一个好的创新项目很困难引来三五个公司疯抢。
不过并不是每次创新都是成功的，很多创新看着前景很好，但是因为各种原因，导致各种失败。
导致投资打水漂，这种情况非常多。
对此陈宇不会有任何意见，毕竟投资这种东西，没有人能说得准。
别人都不看好的希望商城，愣是被他做起来了。
更是凭借着一个双十一，一跃成为全国数一数二的电子商务平台。
而且经营模式更是所有人都不看好的。
希望成功不是没有投机取巧，如果没有城主千万粉丝的大力支持，没有陈宇的数亿红包发放，没有陈宇的演唱会大力推广。
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