么、练什么,缺什么、补什么’的指导思想,针对当前工作各警种、各职位亟待解决的突出问题,有针对性地开展贴近实战、贴近一线的练兵活动,克服‘空对空’、‘一锅煮’现象,切实提高民警业务、文化、法律、技能等综合素质。”
“第三,增强打击和防范各种犯罪活动的科技含量。加快建设符合浙东实际的治安交通卡口系统,完成卡口点位的基础工程建设,强力推进‘村村通’视频监控系统建设,加大配备科技办案、审案、破案装备的配备。”
“第四,解决好待遇留人的问题。要在民警的政治待遇上多给予考虑,探索建立选拔任用领导干部的新机制、新举措,真正‘让吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的人有位’。尽可能增加公安编制、提升单位级别,解决民警不占限额非领导职务晋升问题。”
“同时,要增加福利待遇。在政策允许情况下,尽最大努力提高民警的工资补助。积极开展心理健康教育,缓解民警心理压力,经常了解民警的家庭、思想状况,做好民警因公负伤、生病住院、家属病故、特困民警等慰问工作,帮助他们解决实际困难。
强化后勤保障,逐步改善基层办公生活条件,全力保障办案经费,增加必要的装备,特别是涉及民警自身防护的装备一定要保证。积极保障民警正当执法权益,对袭警行为要严肃处理,对辱骂、恶意投诉民警行为的要依照法律法规从严处理,切实维护民警人身安全和执法权威。”
郑功名在汇报的时候,几乎全程脱稿,只是偶尔瞥一下提前准备好的稿子,足见他的基础工作做得很扎实。
“听了你的汇报,确实是做了大量的工作,研究得很深入、很透彻!但是,你刚刚说的这些,最重要的还是编制和经费保障吧!说说看,准备各要多少?”
“那我真说了啊?”
“你尽管说,但是,我事先申明,地主家也没有多少
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