好歹能恶心一下他们，顺便提升蒸汽平台的口碑，吸引更多游戏厂商入驻。
所以会议后决定，把洪荒工作室这款《怪物猎人》作为本季度的重要宣传目标，增加曝光量。
“事情大概就是这样了。”
“以后贵工作室还有什么新游戏，还请优先考虑我们蒸汽平台。”
电话里，蒸汽平台的代表非常客气的说道。
“好，我们会的，合作愉快。”
“合作愉快。”
挂断电话，老宋长出了一口气。
哪怕他为人沉稳，在听到这个消息的时候还是非常激动。
因为他们做到了！
凭着四十人不到规模，直接干翻一众大厂，在这次激烈的竞争中脱颖而出。
这一刻。
他们之前的所有努力都值了！
“陈临，要不趁这个机会，把后续的dlc也发布出去？”
老宋回头看向正在电脑前狩猎轰龙的陈临。
“不急。”陈临头也不抬的说道，“这个版本够他们玩一段时间了，后面的怪物等热度降了再慢慢放出来。”
“也对，不过这样的话需要一直有人维护才行，我的建议是建立一个团队来专门做这个，反正我们也赚了不少钱，是时候该扩充人手了。”
“嗯，我也正有这个打算。”
陈临关闭游戏，朝他看了过来：“你有什么合适的人选来管这个团队吗？”
“这我就给不了什么建议了，是提拔还是外招，得由你这个老板来定。”老宋耸了耸肩。
一个公司的高层，一般分为内部提拔和外部空降。
前者容易威望不足，后者容易上下不合。
但归根结底，还是看个人能力，配不配坐到那个位置上面，能不能得到员工们的信赖。
选择什么样的人
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