“龚处,这是我拟定好的用人要求,麻烦您了。”陈文泽恭恭敬敬的把手中的文件给龚言递了过去,都是说好的事儿,也不会为难。
龚言接过去瞅了一眼,脸色马上就是变了!
麒麟投资公司的招聘要求可谓是非常严格,如此一来的话很可能一个人都招不到啊。可最让龚言震惊的还是陈文泽给出的待遇薪资,实习生每个月五百元,这已经比大公司的普通员工月薪都高了…
“龚处,按这个要求来就好。”陈文泽平静的看了龚言一眼缓缓说道:“至于别的您不用操心,如果真的招不到的话再想其他办法。”
陈文泽都如此说了,龚言也只能按照陈文泽的吩咐去办。
三天以后,情况有些出乎了龚言的意料。
或许是受到高薪的影响,虽然麒麟投资集团的招人要求非常苛刻,但是报名人数还是达到了五十多人。
要知道陈文泽一共才打算招五个人,这可是十比一的录取率啊…
就算是一些大型金融理财公司,乃至是国家单位招人,最多也就是这个成绩了。毕竟这里是复兴大学,全国都闻名的高校!
事实证明,再是眼高手低的人,面对高薪也都会心动的。尤其麒麟服饰集团的牌子可不是一般的大,有如此大靠山做为公司的资金来源方,就算这家投资公司刚刚挂牌成立,可诱惑力也是非常大的。
“文泽,还是你有办法。”陆荣看着报名表啧啧称奇,“又是拔高用人条件,又是开出高价月薪,这报名的人一下子就多了起来。厉害,厉害啊,你说之前那些单位怎么就没有想到这个办法?”
“想是都能想到,但是给实习生五百月薪一般的公司可没有这个手笔。”陈文泽笑着摆了摆手,高薪养廉的策略后期国家都在用,陈文泽现在高薪养人才,也完全说的过去嘛!
当然了,这个前提是这些人必须有一定的真
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