是人手问题怎么办？纪录片有十六个主角，还需要去八个地方，以咱们目前这些人，怕是远远不够。”刘金宝皱着眉头，脸上充满了担忧。
他是摄像师，很清楚这次的拍摄任务有多重，其实拍摄不难，难在要拍的东西实在太多，而且还需要到外地，在路上会花费大量的时间。
以节目组目前这些人，如果单线拍，时间会不够，如果多线拍，人手又明显不够，实在是有心无力啊。
徐杰听到刘金宝的话后，赞同的点了点头，实际上在想到回家过年这个主题的时候，他就已经认识到人手不足的问题。
现在这些人，拍《美味的历史》没问题，毕竟只有五集，每集才二十几分钟，而且还有一个月的时间。
可是接下来要拍的美食纪录片，一共八集，每集五十分钟，只有半个月的时间，最关键的是需要全国跑，难度上升了不知道多少倍。
向华夏电视台的李主任借人？
不行。
他现在不是一个人，还代表着京城电视台，如果向李主任借人，不知道的还以为京城电视台没人了呢。
对了，找江主任！
“有什么事尽管找我！”
江主任曾经不止一次在他面前说这句话。
此时不找，等待何时？
“我去跟江主任借人，到时咱们兵分多路，共同拍摄！”徐杰说道，这样会大大缩短拍摄时间。
“徐导，不行啊。”宋欢欢苦着脸说道：“兵可以分成多路，但是你只有一个，没有你，其他组怎么拍？如果在拍摄的过程中遇到问题，怎么解决？”
其他人听到后，不约而同的点头同意。
要知道徐导不仅是节目的导演，还是节目组的灵魂和主心骨，如果没有徐导在身边，遇到突发问题怎么办？
又或者，新加入的人员拍出来的实际效果跟徐导要求
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