断称赞，实属不易。
安主任快速地浏览论文，文笔特好，难得有医生的文笔这么好。
“难怪可以替国家出征，帮助救援美国的宇航员。”秦教授在心里说。
这事上级命令暂时保密，所以也只限于301 的刘院长、秦教授、三博的夏院长和韩主任知道，连安世荣主任都暂时不知道。
“主任，他有这么厉害吗？不就是金刀奖冠军吗？往届金刀奖冠军，我们医院也没有说这么卖力去引进？”安世荣主任忍不住问。
安主任被任命为谈判团队的领队，这个谈判团队的唯一任务就是引进杨平，团队不仅有骨科几位精明强干的教授，还包括医务处、政治工作部的成员，这阵势大到不合常理，以前从未有过的。
“历届金刀奖别说冠军，前三名，都没有出现三十五岁以下的医生，杨平不到三十岁，轻松拿走冠军，展示的几台手术，脊柱侧弯矫形、上颈椎肿瘤、机器人手术，每一台都让其他选手望尘莫及，你看，这些论文，每一篇含金量极高，毫不夸张地说，每一个成果都是其他人数十年才可能获取的，他却同时发表多篇论文，产出多项成功，这种人才，罕见啊！理论与实践兼备，不仅富有想象力，理论基础扎实，而且动手能力极高。”秦主任由衷地赞叹。
即使没有上级指示，这小伙子，秦教授也相中了，还真从没见过这种天赋的医生，秦教授自认，杨平的脊柱截骨矫形方法，比自己的方法领先整整一代。
放眼整个医院年轻人，没人可以比得上杨平，即使有个别天赋极高的，手术做得漂亮，也没有这么夸张，更谈不上这种创新能力。杨平的脊柱侧弯矫形、肩膝关节多韧带重建、半截人抢救手术的系统工程思维，无一不是充满想象力的创新。
“我们科的陆青这次折戬沉沙，非常正常，就算能够晋级，遇上他，也是一败涂地，陆青被认为我们科青年一代的代表
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