王宇飞觉得这位格林·特鲁曼的确是个妙人。
然后他直接在脑海中联系了小智，很快这位华尔街精英在网络上留下的资料都已经打包到了他的邮箱里。
王宇飞随手在茶几操作了两下，他跟蒂姆·库克之间亮起了这位格林·特鲁曼的重构三维证件照。
一个年轻白人的头部三维影像在两人之间缓缓旋转着。
换了个人走进办公室一定会觉得这太特么科幻了，哪怕蒂姆·库克第一次在王宇飞办公室看到这种场景同样极为震惊，但现在这已经是他办公室里的标配，当然不会觉得奇怪。
唯一震惊的是，宇馨科技内部网络的效率竟然如此之高，他不过是提了个名字，就已经找到了他这位朋友的资料跟年轻时候的照片。
“2017年2月17日，他才被提任为****的业务副总裁，也就是说只用了短短了四个月零十几天的时间就将****的业务做到了一个相当的高度，果然是人才啊。”王宇飞眯了眯眼睛。
他喜欢这种人才。
至于缺点……
人才必然是会有缺点的。
比如路余馨的优点就跟缺点同样明显。
在这个时代木桶效应早已经不是制约人发展的障碍，恰好相反，专注才能让某个人在某件事上的主观能动性发展到极限。
更别提格林·特鲁曼这所谓的缺点在王宇飞看来简直不叫个事情。
说白了就是贪婪，正如刚才蒂姆·库克说的那样，格林·特鲁曼只是想求财而已，而且为了求财能不择手段。这种情况下自然根本不可能再得到****这样顶级投行的信任。
毕竟像这样的顶级投行，每天的流水都是一个惊人的数字，即便公司规章制度在严格，公司高层想要在中间做点什么，只要不出问题，做得够隐秘，那都不是大问题。
但问题是绝对不能
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