“我想开除一点没有用的人，从新制定新的制度。”
“可以，你想做就去做吧，公司很小，但好在都是自己家的，也没有那么多的股东，你想做什么爸爸都支持你，以后公司都是你的，你按自己的想法做。”
“谢谢爸爸。”
“做事前与你叔叔说一声，这是对他的尊敬，虽然知道他不会生气一定会支持你。”
“嗯，我会的。”
默守陈规只会被人超越，然后被淘汰。
公司看似发展平稳，但是南希已经看了公司所有的资料，区区一个项目，居然要顾秦瀚，而且他还是最好的选择。
比他好的公司多的是，为什么不敢去合作，对自己这么没有信心。
那个销售部的经理，业绩一般，人也看起来慵懒，做事不求上进，混吃混喝类型，销售部门在他的手下，发展不好。
这样的人，不要也罢。
这个公司要清理一下了，公司里的一些蛀虫要彻底的拔掉。
南希审时度势，对业界的前景也是了解一二，从她打算为父母分担开始，就在国外学习了很多这方面的知识。
简单的将自己的想法告诉了副总经理，南希就在等待着他的决定。
“小希，你的想法很不错，公司是该进步，但是你做事的时候要考虑一个东西，叫做人情，很多人一直都在这里上班，算是老员工了，你处理的时候要懂得分寸一些，明白吗？”副总的话很少，但都是打心窝里支持她的。
“嗯，小希就知道叔叔对我最好了，叔叔放心，我都知道的。”
“去吧。”
副总办公室回来，程菲也正好这个时候过来。
“南经理，调查过了，是从销售部出来的，具体是谁先说的，这个没有人知道。”程菲首先说了她感兴趣的，然后再说其他的，“顾总已经到了，你看……”
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