第1253章 稳坐钓鱼台（2 / 4）

多数的历史时期都交织在一起，所以在处理问题的时候，人们的思维方式也非常的类似——比如，遇到了谭振华提出这个“专利授权竞标方案”，四家“入围企业”自然而然地开始按照各自所属的阵营“抱团取暖”。

企业还有阵营？

当然有，在倭国，企业之间的“阵营”划分，那是传统，而且还有非常严密的组织来划分“阵营”，并因此也形成了倭国特有的一种企业文化和组织形式——财阀。

简单介绍一下倭国的这种“财阀”制度：这是一种倭国企业间特有的制度，传承悠久，其历史可以从今天向上追溯好几百年，其特点可以简单概括为，各成员企业之间呈环状持股，是“以资本为纽带”的，以相互提携业务为目标的联合体。

这些联合体的支点基本上都是大银行或者金融机构，一般都有一个传承悠久的家族为核心，彼此之间互相参股，通过各企业间高官组建的“经理会”这一机构协调行动，在遇到困难时相互提携，在遇到竞争时一致对外。

而对倭国影响最大的，就是所谓的“六大财阀”，它们分别是：三菱财团、富士财团、三井财团、住友财团、三和财团、劝银财团。

这六家财团加起来控制着全国60％以上的总资产；55％以上的总资本；60％以上的销售额；20％以上的就业人员，可见其对倭国的影响之深。

为避免书友说芊之羽水文，关于这六大财团的背景成因以及旗下企业，咱就不详细介绍了，反正你认识的倭国品牌几乎被一网打尽，有兴趣的同学可以自行上网去搜索，在这里只介绍一下被谭振华圈定的四家“入围企业”各自的归属。

佳能属于富士财团，松下属于住友财团，索尼和东芝都属于三井财团。

在这种前提下，索尼和东芝立刻达成了协议，枪口一致对外，誓要将佳能和松下首先驱逐出竞争者行列。

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