胡涛这话倒不是谦虚，现在黑炫的技术的确太过于超前，别说是京城汽车集团，就是全世界也找不到第二家能和黑炫媲美的公司。
现在的黑炫已经是遥遥领先，让京城汽车集团这种企业望尘莫及，与其把那点技术藏着掖着，烂在肚子里。
倒不如大大方方地拿出来展示给叶风看，借此用来换取黑炫的合作。
此时研发中心专家学者们正在忙碌着，整个中心就像一个蚁巢，而每个人则是里面的蚂蚁。
每个人都能够有条不紊地工作，一起完成他们的目标。
叶风看到此情此景，连连点头，心中对胡涛的管理才能的看法，再次提升到了一个新的高度。
毕竟，只有优秀的管理者才能够制定出这么缜密的规章制度，使得整个机构能够像一台精密的机器一样，不出任何故障地去运转。
这不仅考验一个管理者的执行力，同时也要求管理者要有丰富的经验。
而且这里面涉及的学问实在太多太多，远不是现在刚出学校的大学生在书本上能够学到的。
一想到像胡涛这样的人才，不能够来黑炫，叶风心中就倍感惋惜。
“叶风，这辆就是我们京城汽车集团自主研发的无人驾驶汽车，本来这个项目，按以前的进度来说，最少还得花个四五年才能完成。奈何你们黑炫实在太厉害了，抢在我们前面就实现了无人驾驶。”
“在这样的压力下，我们京汽总算在今年实现了无人驾驶。”
胡涛向叶风介绍着眼前的这辆汽车，语气中带着一丝无奈。
在优胜劣汰的竞争环境下，要想不被淘汰，他们必须推陈出新，可是即使如此，他们也只能勉强追上黑炫的脚步。
在黑炫已经实现无人驾驶两年后，他们才研发出自己的无人驾驶汽车，一想到这里，胡涛打心底感到一阵无力。
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