把。
不少人纷纷打听星海投资，表示想跳槽。
当然，不是没有说怪话的。
有藏头露尾之辈就曾表示，星海投资的薪酬制度不符合科学规律，并通过各种论调来阐述回报与付出严重不付会引发的一系列恶果，结果差点被喷的生活不能自理。
a说：鉴定完毕，此必为黑心老板。
b问：彼辈藏头露尾，可敢亮出本尊？
c答：不用问了，一闻这屁的味道就知道屁股在哪，不问也知道是黑心老板。
d说：阁下不破产才不符合科学规律。
e说：扒他祖宗八代，扒出来让大家看看是什么鬼。
不和谐的声音哪里都会有，但此时此刻却被铺天盖地的叫好声彻底掩没，即使有个别阴阳怪气的声音，也都是藏头露尾之辈，没人敢拿本尊出来引火烧身。
上班族虽然是弱势群体，但在舆论场却是大多数。
这个时候敢跳出来胡言乱语，那是绝对会被喷的。
于是，当有媒体发声称，中国的所有老板们都应该向沈老板学习时，绝大多数网民都觉得媒体终于干了件好事，难得说了句实话，纷纷点赞。
就连撰文的记者都觉得，自家老板应该向沈老板学习。
亲自参加了一次星海投资的年会，感触实在太深。
唯一的想法就是，看有没有机会跳过去。
有网民看到过沈老板和两马下棋的新闻，闲极无聊下还专门跑到两马的微博发贴，问企鹅和阿里的保洁员收入多少，当然没有结果，不过老马看到了，还给沈老板挂电话讨论了下收入分配问题，可惜两家的情况不同，没什么借鉴的地方。
不过，有记者跑去年会现场暗访，还是让沈辉有点不怎么愉快。
到不是想低调，而是这种不受控制的事情让人潜意识反感。
交
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