谢恩！”小周煞有介事的来了一句。
挂断了电话，他略微想了下，打开抽屉，找出了本子和笔，一边琢磨一边写，很快拉出了一份人员名单。
其实，周强和他也代表着一个很大的群体，这部分人平均年龄在三十五岁以下，基本都是近十年进入公司的大学毕业生，整体素质和业务能力都不错，但在华阳集团，这部分人被提拔的机会却是非常小的。
胡介民也好，刘汉英也罢，只对华阳集团的子弟情有独钟，在这二位的治下，外来人员想要有所发展，说比登天还难也差不多，十多年里，也就是杨之谦、孙洪彬和顾晓妍几个人得到了提拔重用，而这三个人，虽说不是正经八百的华阳子弟，却也有着千丝万缕的关系，更重要的是，背景一个比一个强大。
他手中这份名单中的人，就是这部分不受重视人群的佼佼者，事实上，由于屡受排挤，近些年有不少人都辞职不干了，至少工程部这边，就有两个业务能力非常不错的，被市政二公司高薪挖走了。可即便面对人才流失的现状，胡介民也是初心不改，在用人原则上，照旧是子弟优先。
把列好的名单又推敲了一遍，直到认为没什么遗漏，这才将笔记本合上，心中暗想，从明天开始，就得分期分批的找这些人谈话，都说我没根基没靠山，只要把这帮人的积极性调动起来，何愁没有自己的队伍呢？
其实，所谓当领导，无非就是摆弄人罢了，把人搞定，一切便理顺了，所有问题当然不在话下。
正得意之际，手机又响了，他瞥了眼，是个陌生号码，略微犹豫了片刻，这才接了起来。
“是陈经理吗？我是夏雪。”听筒里传来夏雪那轻柔的声音：“不好意思，没打扰到你的工作吧？”
他不由得一愣：有打扰工作，不过我正打算去吃午饭。”
夏雪听罢，连忙说道：“那好，我就长话短说了，我也想请你
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