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但遇见困难不去解决，只是骂人当然也是没用的，还是得想想办法。
这想来想去，熊本县政府这群人就眼巴巴地想到了东野司。
对啊，这里不是有个熊本熊之父吗？！
上次的营销方案就是他提出来的，这次找他准没错！
而且待遇还不能给东野司太低，得拉高待遇！求人家好好儿帮忙琢磨琢磨怎么宣传熊本熊的形象。
所以今天才有这一通电话。
“我明白了。”东野司应了一声，又问他：“我大概什么时候过去？”
“我们这边其实不着急的。”深暮绮人笑着说道：“如果可以，你看明天怎么样？”
好一个不着急。
“那就明天吧。”
东野司是个果断的人，讲究的就是一个速战速决。
既然要营销，那动作就快一些，不要拖拖拉拉的。
至于熊本熊的营销方案...东野司已经有大概想法了。
前面已经说过，东野司在前世的时候，因为导师布置作业的缘故，特意调查过日本很多吉祥物设计以及营销策略的，特别是熊本熊这个最成功的范例，他下的心血也是最多的。
拿出来一两个有效，并且效果显著的营销手段还是没有问题的。
东野司答应了对方，又絮叨了两句，这才挂掉电话。
看着家里的情况，他吐了口气。
原本还以为能放松一两天的，结果没想到还没放松，这边就又来了事情。
电话这边结束后，东野司将熊本县那边的情况如实告诉了近卫凉花与东野千早。
东野千早懒洋洋的，很明显不想跟着东野司一起去熊本县。
近卫凉花则是对刚见到东野司就又要送他离开表示寂寞，但她也是很认真地保证会在东野司不在的这段时间内，照顾好东
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