没到那个高度，这种身份加成带来的认可感觉楚垣夕都不知道应该怎么说服。
关键是楚垣夕还遭到了职场中最常见的薪资悖论，他不能擅自给薛明增加期权。巴人没有大厂那么森严的职级，想要出去挖墙脚，开价的时候可以很灵活，但是因为有成员被人挖墙脚了就给加期权的事情绝对不可行。
加一加薪水是可以理解的，属于合理的范围，可如果随意授予大量期权，整个公司的奖励结构都要受到冲击，其它关键岗位上的人都会很有想法，巴人又不是只有薛明一个关键先生，虽然他比别人都厉害一些。
因此楚垣夕是有那么点后悔的，应该早些给薛明进行孵化才对。
孵化的好处在这种场合就会显示出威力，如果薛明已经半独立出来了，就像一年前的杨健纲的状态，根本不用楚垣夕阻拦，这事没的聊，对方也不见得开的了这个口。而且因为是孵化的结构，对方想并购都没可能，也不是不可能，请您拿出足够多的现金出来。
这也是楚垣夕纷纷给杨健纲、赵杰和于文辉做了孵化的原因，经过《乱世出山》的大成功，他们三个绝对是别人眼中的香饽饽，可以成为“出山三杰”。在游戏圈里成功做出一款产品的主要研发成员基本上都是香饽饽，不但会被挖角，还会被投资者看上，然后拉出去。
原世界的楚垣夕也是这么被袁家兄妹拉走的。与其等着别人挖，还不如楚垣夕自己放他们创业。
而薛明就略有尴尬，他拿的期权不少，挖角的难度比较大，从这个意义上给他做孵化的动力不足。
关键是楚垣夕本质上是个运营人，是玩流量和模式创新的强者，无论游戏、动画或者其它什么商业形式他都在行，连小康都玩的转，给出山三杰做孵化对他来说实在是太小case了。但是怎么孵化一个ai公司？很抱歉，给他一个ai强者他知道怎么做功能、怎么用在自己的应用里，但是怎么
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