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第八百八十八章 棘手问题怎么解决(3 / 8)

去小康以后怎么被人看啊?

这就是让马晓溪不要问金旭的原因,她问了金旭,金旭肯定要去找刘璐,刘璐先开口,楚垣夕再做某些决定就十分尴尬了。反过来,他先做出决定,刘璐再开口也是针对事件本身。

实际上看到董冒被开,而金旭那边狂招人,楚垣夕心里已经产生了几种猜测,全都是非常阴暗负能量的猜测。

这时董冒磨叽了半天终于又回信了:是我犯错误了,我不该问新同事的薪资。

楚垣夕:你不是说你想不开吗?问了新同事薪资之后想不开?

董冒:不是,是我被调了岗位,有点想不开。

楚垣夕:为什么被调岗啊?调的什么岗?

董冒:调我去和物流对接。至于为什么被调,可能是金总重新看了我的简历,觉得我更适合去干简单一些的工作。

楚垣夕:你这不挺想得开的吗?怎么又要离职?

董冒来回几句发现楚垣夕都是秒回的,也就逐渐放下拘束,先发了个熊猫头偷窥.jpg,然后说:不是,是金总招了三个新人顶我的原来的岗。然后交接完了他们还是不会,每天都来问我问题,我就按捺不住问了一下他们的薪资。

楚垣夕大概其已经知道董冒身上发生的属于那种情况了,也说不定是几种情况之合。

他问:然后呢?

董冒:然后金总就找了我,跟我说公司章程里有规定不可以互相打听薪资,这是十分严重的问题。

楚垣夕心说这倒是确实,几乎所有创业公司里都要求薪资保密。不但薪资保密,期权也得保密。很多公司发期权的时候直接说明,只要有第三个人知道你的期权数,就直接废掉这部分期权。

不过小康里期权是作为任务奖励存在的,巴人虽然不是okr制度但是改组架构等等过程中也是公开期权发放的,所以没有要求保密。

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