理的薪资会低于公司首席执行官的工资无限倍。
因为总经理暂时不拿前沿创新一毛钱薪水。
当然,随着前沿创新逐渐成型,陆薇语的总经理薪资也会重新评估界定。
不过就算是现在,陆薇语身为前沿创新总经理,如果整个2010年度表现良好也能得到丰厚的分红。
良好以下肯定就没有了。
关于工作表现,有一套完全只针对于前沿公司兼职员工的考核体系。
至于前沿系的考核体系则都交给了各个公司自己去制定……
…………
整个上午,方年都没闲着。
拉上陆薇语去了巢湖。
因为前沿与中科大的合作,陆薇语是没办法跟着方年回申城的。
方年吧……
方年也能接受这种短暂的分离。
毕竟小别胜新婚嘛。
额外的原因是,新的一学期,方年又啃了新的知识,所以不是很想缺课。
再再额外的原因是,明天方年需要去简单拜访一下杨余良。
阳光明媚的秋日,乘游船晃荡在巢湖上,体验感还是蛮不错的。
方年包了条游船。
跟陆薇语晃荡在湖中。
一路指指点点。
哔哔赖赖。
“那里上次我去过。”
“……”
消耗完陆薇语的新鲜感后,方年便也安静了下去。
秋风拂面,心情愉悦。
陆薇语破天荒捏了把方年的脸蛋。
嬉闹了一会儿。
陆薇语这才正经问道:“先生,下午你回了申城,前沿跟中科大的合作你就这么交给了我跟小谷?”
方年笑着反问:“西交大·前沿院的筹备过程不是完成得挺好吗?”
“难道是
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