“啊，今天是大年初一，还能涨价，现在想买家电的很少了，我们也就大过年的闲着没事来逛逛。”
“其实大年之前我们一直是在搞促销，促销时间过了，我们便要恢复正常价格。”
“不管怎么说，就是太贵了。”
“其实一点也不贵，我们出口的价格是国内价格的1.5倍。”
“不会吧。”
“你可以到网上搜搜，我们的超级电视已经卖疯了。”
“这个，这个，行吧，我们买一台吧。”
这是各大家电卖场的。
“招工了，招工了。”
“我们观澜园区开年最新招工了。”
“响应公司政策，今年来我们环宇电子上班，底薪1500元+提成，提供夫妻房，每月休四天，并交纳四险一金。”
“没有女朋友的，我们还发女朋友……”
这是环宇电子oem代工那块的。
之所以要大年初一招工，一方面是今年订单快速增长。
另一方面，也是为了对付隔壁的富士康。
做为同是大型代工厂的富士康，最近成为了观澜园区最大的竞争对手。
动不动就要招几十万人的代工园区，招工问题一直是两大厂区最为重要的事情。
依托于电子商务提供的大数据，陈宇敏锐的认为，未来在代工业务这一块他的增长量最少每年将以30%以上的增长幅度推进，这还是总体这一块的。放在观澜园区，今年的业务订单爆涨了200%。所以环宇科技在大年初一的时候就开始挖人，并提供更为丰厚的薪资体系。
至于此前陈宇答应的深城观澜园区五年之内招到20万人，看起来今年就可以实现了。
“各位这些天辛苦了，大过年的，还要大家发快递。不过，谁叫我们是服务者呢，为消费者服务，是我们的综旨
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