消这种层次的斗争。
等冷鸢从副总办公室出来，华天宇就直接去找安东翔，问问他是怎么回事？为什么冷鸢来公司，他一点不知情。
安东翔面对询问，很平静的说：“您已经把招聘权让我全权负责，我看冷小姐挺合适当文员，就入取了。”
“可是她没学历，没有工作经验！”华天宇在强调，他记得冷鸢曾经说过这话。
安东翔说：“一个文员而已，不需要经验，而且她是吉大重点本科学士，学历也足够。”
华天宇有点傻眼，这和他想的不太一样啊，无奈之下就追问：“为什么非招聘她不可？不能换个人？”
安东翔说：“冷小姐说她是来锻炼自己的，只要求本市最低保障工资每月1500元，我们没法再招到这样高学历、高素质、高颜值又低工资的人才了，她也说了，可以兼职多个部门，我打算让她负责文员、前台接待，如果她能力够，可以安排给我当助理。”
“这个阴险的女人！”
华天宇心里腹诽不已，冷鸢为了达到她不可告人的目的，居然玩釜底抽薪的一招，让安东翔不得不把她招进来。
一个不要求高工资，自身实力过硬的年轻女人，似乎没有一个企业的领导者能拒绝。
既然已经不能找到合理理由辞退冷鸢，那华天宇就要动用老板的力量了，强硬的表示：“必须要辞退冷鸢，我不管你用什么方法，如果你觉得我说话份量不够，我可以请叶枫来和你谈！”
华天宇是有统一战线的，以叶枫看见冷鸢就像老鼠见猫一样，肯定不会把这个“祖宗”留在公司。
安东翔想了一下，似乎为了一个“便宜”的文员和老板起冲突不太值得，他点头道：“那好，我会尽快找个理由辞退她。”
“为什么不立即辞退？”华天宇问。
安东翔道：“因为已经签了劳动合同，这种
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