，他也能够挺身而出并发挥作用。
今年的两个新秀乔治和史蒂芬森的不俗表现，也证明了亨森的眼光是多么正确。这支全新的步行者，又重新赢回了球迷们的信任。
虽然球员们的光环完全盖过了亨森，但亨森却并不因此而苦恼。毕竟，他本身并不享受那种活在聚光灯下的感觉。而且昨天比赛后亨森一次就达成了两个成就，这自然也让他心情不错。
以主教练身份执教首场正式比赛、以主教练身份取得首场正式比赛的胜利。
亨森这是第一次一晚上就解锁两个成就，当然，奖励也从3选1变成了6选2。
两个奖励，亨森分别选择了两个话术。其他四个勋章，都和商业以及交易有关，亨森认为这些东西自己现在还用不着。毕竟目前步行者队的阵容相对稳定，也没有即将到期的大合同，交易和谈判类的勋章暂时用没用。而增加主场比赛上座率这种商业上的事情，更是和亨森这个主教练没有任何关系。
所以，亨森选择了“团队协作”这个话术，效果是球队默契值增加15%。另一个话术是“给他打气”，效果是球员士气提高30%。两个话术都是只能用一次，第一个对全队有效，第二个则只对一个球员有效。所以，亨森必须留住第二个话术，紧急需要的时候再打出来。
亨森又查看了一下自己还待使用的奖励，除了刚刚获得的提高士气外，好久以前获得的那个增快球员潜力发掘速度的勋章，亨森也依然保留着。
原本亨森是想把这个勋章用在保罗.乔治身上，但他最终还是决定再等一年。这是一个非常珍贵，能让新秀快速成长并立刻帮助到球队的勋章。如果他们能够遇到一个比乔治上限更高的球员，那亨森肯定会非常后悔提前使用了这枚勋章。
而增加球队默契15%的那个话术，亨森在第二天的训练中就立马用掉了。新赛季刚刚开始，各支球队都还在磨
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