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第八百二十三章 管理费磋商(2 / 7)

馆的,是一个三品的京官,这样的京官,或许在定海军这边,是代表着北宋的,可是在北宋京城,那是真的不起眼。

按照3品的月俸,每一个月100贯来算,之前一个工人的工资,都不少了,现在更是提升到了将近70贯。

做到了3品,肯定有继续下去的希望,他不可能因为钱,而引发不满,可是其他人不是啊,那些六品以下,甚至不入流的,他们吃惊的发现,这些工人不知不觉之下,工资已经超过了他们,并且还有大大赶超的迹象。

不说最初的40贯,就说现在1级的68,2级的98,3级的155,最先的那个叫刁小雨的,不就是155贯了么的,这才多长时间,还不到半年,天知道,会飞到什么程度。

眼红的有,不平的有,甚至有些波动,连官都不想当了,想跑到定海军这边工作的也有,一个泥腿子,就能够拿到40贯,甚至是150贯的工资,他们这样的,能够拿到多少呢?

眼红,就有不平,就有吹毛求疵,当有人提出,之前基本的工资,派遣管理费是那么多的话,是不是工资水平提升了,管理费也可以提升?

说者无心,听者有意,整个管理合同非常的复杂,牵扯的项目众多,当时只是拿到第一批管理费,已经让他们非常的兴奋了,根本没有想到,还有升级的。

可是认真的看了一下,长达数十上百页的管理合约,还真的有,管理费是按照人头的,这个人头既有数量,也有职级,这一点,是在最初的时候,已经显示的,铁匠,或者有其他的职业技能的人,他们的管理费要高一点,这些也已经体现在预付的管理费之中了,可是在定海军的升级之中,没有提到。

外交使节,就这个问题,跟定海军方面,进行了磋商,本以为,这个会被定海军无视,毕竟在合约之中没有的,却不曾想,定海军尊重的是合约的本身,对于原来的职业技能,都有一些不同

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