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第1197章 组织考察(二)(4 / 5)

为,一个懂技术的管理人才是非常难得的!”

陈庆东也附和道:“张总说的是啊,明亮副总确实是个难得的人才!”

***端起茶杯喝了一口茶,又接着说道:“除了这两点之外呢,我认为明亮还有第三个优点,那就是明亮是我们公司的老员工了,我们公司的人呢,也都对他知根知底,对他的人品也都非常佩服,也可以说,明亮在我们公司是非常有威望的!”

然后,***又总结道:“陈科长,我认为,以明亮的这些优点,他是非常适合接任我们公司总经理这个职位的。他对我们公司的情况非常熟悉,我们两个交接工作也就非常简单。现在已经进入六月份了,虽然距离冬季供暖的时间还有几个月,但是我们公司却已经要进入忙碌的阶段了,如果明亮接了我的位子,那么他就可以直接开展工作。而如果换一个外面的人过来,我们两个交接工作就需要一段时间,他熟悉工作也需要一段时间,这么一耽搁,可能就会影响到今年冬季的供暖了。”

最后,***竟然还直言不讳的说了一句:“陈科长,我是真心希望你能多考虑一下明亮的优势啊。”

听着***的话,陈庆东连连点头,心里却在想着,你推荐张明亮接替你的位置,恐怕也并不是只因为你说的这些原因吧,或许你还有一个更重要的原因没有说,那就是张明亮接了你的位子之后,你就少了很多后顾之忧,不用担心退休之后被人清算,一些账目上的漏洞,张明亮自然也就给你填平了!

不过,这个想法冒出来头之后,陈庆东马上又想到,自己这次代表组织部门来对张明亮和唐瑞山进行考察,在没有确凿的证据证明张明亮乃至***有问题的情况下,必须要拿出来一个公平、公正的态度才行啊,如果从一开始就戴着一副有色眼镜看人,这可是违法组织纪律的做法。

不过,尽管这么想着,也尽管陈庆东手里并没有***和张明亮确

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