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第265章 任务绩效值(2 / 4)

楚,这时候解释给齐遇听,不免有些卖弄。

但是听宁道易这么解释,齐遇倒是觉得这东西的确是有好处,而且对玄武的特战成员也有很大的促进作用,毕竟玄武的成员参与各种任务,基本上都是为国而战,虽然责无旁贷,但是都是血肉之躯,谁没有七情六欲,绝大部分人都不可能无欲无求,有这样的任务绩效值作为激励,可以让很多成员主动去接受各种任务,挑选任务,这样做的确是有利于整个玄武的发展。

何况,就算是齐遇自己,这时候也有些心动了:任务绩效值,竟然可以兑换一些特殊物品!

所谓特殊物品,就是一些天材地宝,或者是一些来历不明,但疑似天材地宝的东西。因为玄武队员,执行的都是一些特殊的任务,自然可能会接触到一些古怪的东西,任务结束之后,就会有人将这些东西带回来放入玄武的仓库之中,带回来的人,也能得到相应的任务绩效值。

比如之前,齐遇如果将那一具金骨法身上交玄武的话,也能得到不少的任务绩效值,只是齐遇并不想上交而已。

玄武的很多成员,通常也是如此——如果是对提升自己修为有帮助的东西,多半就不会上交的;虽然可能是好东西,但是对自己没有用,那么就上交玄武,换取任务绩效值,然后再去换别的东西。这样的话,对玄武特战局和队员自身都有好处。

齐遇这个时候,已经开始考虑兑换特殊物品的事情了,等会儿他决定去查看一下自己的任务绩效值,然后看看能不能换取一些稀奇古怪的东西,兴许能够“捡漏”。

孔湃瑛见齐遇对玄武的规则如此陌生,于是她笑着说道:“齐遇,看来你对玄武的这些规则并不熟悉呢?不过,这也反应了我们的工作没有做好,不能人尽其用啊。”

“局长,您严重了。”齐遇说道,“我对‘医生’这个岗位,可是非常满意的。”

“我知道,这是你的

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