给雷涛在主席台上留个座位是伍柏年特意和熊泽进商量后决定的。其主要目的就是对雷霆公司的开拓创新表示支持。自从伍柏年和雷涛详谈过一次之后，他敏锐地觉得雷霆公司搞得这个蓝海战略，非常符合目前中央提出的着力打造创新机制以深化改革的方针。
别看伍柏年现在已经退居二线了。在旁人的眼里退居二线的干部都是那种年龄到限等着退休养老的人。但伍柏年可不一样，在城建局系统里工作了这么多年，谁没有个亲朋故旧呢？如今的城建局长韦建安就是伍柏年一手提拔起来的。
雷霆公司搞出来的这个蓝海战略既然很贴合上边的政策导向，那伍柏年就要想法子把这个成绩揽到韦建安头上。这样一来韦建安要是因为这个原因被提拔了，自然是要感激伍柏年的……那么伍柏年以后有什么事找韦建安帮忙那也就又多了个人情在了。
这次的这个统计数据，伍柏年已经提交上去了，而且还特意写了个报告，专门介绍雷涛的这个蓝海战略的。韦建安看了之后很感兴趣。这次的年度总结会，韦建安已经打了招呼，他要亲自过来听一听的。
所以伍柏年和熊泽进商量了，就趁着这个机会让雷涛在主席台上就座直接介绍这个蓝海战略。让韦建安能够多一点直观印象。这样一来随后他向上边报告的时候也就更有说服力了。
雷涛又哪里知道这里面还有这么多门道。他只知道熊泽进让他上主席台上坐，台下已经有着无数双眼睛投射过来各种各样的眼神。他原本想要低调地想法是没办法达成了。
没一会儿，伍柏年陪着韦建安来到了会场。这韦建安可是在座这些建筑装饰行业的老板们的直管父母官，看到他进场自然是要以热烈地掌声欢迎的。
“建安局长，这位就是我跟你提起的那个小雷。”伍柏年如今对外已经非常明确的把自己定位在发现雷涛这匹千里马的“伯乐”的位置上了。所以他对
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