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第0588章 对策(2 / 4)

陆渐红很快到了施德松的办公室,秘书给陆渐红泡了茶,施德松道:“小陆,昨天的事你干得很漂亮,不过还没有解决根本问题。我是分管社会稳定这一块的,你又是主持工作的副局长,我们责任重大,责无旁贷啊。”

陆渐红沉声道:“施省长,我刚刚接手这一块的工作,虽然业务上不是很精通,但还是有强烈的责任心的,您有什么安排尽管说,保证不折不扣完成任务。”

陆渐红这番话多少有点表决心的意思在内,不过由于他本来是协助高福海工作的副秘书长,现在被施德松直接领导,表了这样的态,施德松的心里还是很爽的,便道:“有你这样的决心我就放心了,下面我把燕华纺织厂的相关情况给你介绍一下。”

施德松的介绍与单一群向陆渐红所说的差不多,不过多了一些省政府对燕华纺织厂工人的条件。经过昨天的再一轮谈判,主要有以下几点:第一,解决工人以前的拖欠工资。第二,确保原纺织厂工人的再就业问题。第三,新纺成立后,原厂的领导岗位必须保留。

说了这些,施德松皱着眉头道:“小陆,你有什么看法?”

陆渐红考虑问题的角度与施德松有点区别,施德松是在想如何把这些闹事的工人压下去,而陆渐红考虑的问题是,既然省政府已经与工人达成共识,就在那些条件上做文章,把条件实现了,问题也就迎刃而解了。其实这些说起来简单,但当局者迷,能考虑到的却与并不轻易。

陆渐红思索了一下,道:“施省长,工人们提出来的条件,能实现的可能性有多大?”

施德松道:“再就业这方面没有问题,已经与大华集团商榷过,大华也同意了。只是解决拖欠工资这方面有点推迟了,原因是大华那边的资金还没有到位。至于领导岗位的问题,倒是让人很为难,毕竟企业被收购重组之后,大华拥有自主权,岗位的设置政府无权干涉。”

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