每个人都很骚动着，总裁和副总裁都要被踹走了，他们难道能留下来吗？
坐在会议室最后一排的李彦红摸了摸鼻子，他感觉李飞腾有些冲动了，毕竟公司刚被收购没有多久，许多部门的人都没有安插上去，现在把总裁和副总裁都干掉的话，让谁来掌管公司？
“安静，各位都安静一下！”李飞腾眯着眼睛，大家的议论和骚动，都在他的意料之中。
“我宣布，人事部主管玛丽小姐，兼任行政主管的职位。”
“技术部总监德里克先生，暂时代理副总裁的职位，由李彦红暂时担任技术部总监。”
“市场部主管王丽雅小姐，恭喜你成为代理总裁兼董事长秘书，请尽快熟悉奥尔德的业务，随后这一个月，我会看你的表现，选择给你调整合适的岗位……”
一条条的升职、裁员从李飞腾口中讲了出来，不到五分钟后，会议室就变得雅雀无声，而且大多人的脸上都露出了笑容，而剩下的一部分人，都灰头土脸，很难接受被炒鱿鱼的事实。
李飞腾一直笑到了最后，他前世可是做管理层的，很清楚所谓的管理层是干什么的，互联网公司，最重要的并不是管理层，而是技术部门。
况且，搜信是一个大公司，人才的储备是很多的，他现在不过是裁员了三分之一的高层，对于公司的管理层而言，一点影响都没有。
即便是眼前的这群人全部都走了，他只要不动下面的人，中层马上就上来，底层也很快变成中层，保护住根基，那么高层就像是树枝一样，任由他砍，最多影响一时，绝对不会造成大差错。
李飞腾更要感谢的是这是镁国，如果说在国内，那他就不敢这么大刀阔斧的裁高层，因为层层相连，一个高层，代表着公司的一个管理派系，他要是动了一个高层，就必须要准备齐全，把这一个派系，所有的人都干掉，重新找一批团队才行。
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