站在人力人员专业的角度来看，林强是非常优秀，非常积极的员工。”夏馨放下一句话后，坐回原位。
诸多领导，面对这突如其来的对抗，面上虽无甚惊讶，脑中却都陷入了思索。这不是林强的事情么？怎么夏馨也扯进来了？一向唯唯诺诺，像邻家大姐一样的夏馨，到底吃了什么药？
罗莎平复心情，右手举起报告，指向第一行：“刚刚入职，在营业厅担任客户经理的时候，林强就已经捕捉到行内业绩考核的漏洞，拼命营销低收益产品，图量不图质，做空业绩，为了得到表彰不择手段，这也就是为什么他连续三年获得优秀员工的原因。而现在，这方面的考核已经做出调整，很多低收益的理财不算在业绩之中。”
所有人都清楚，罗莎此语显然太过牵强了，极不符合这个地位人的作风，更不符合这个地位人的智商。简而言之，有些神经质了。
但他们还是转望林强，想看看他如何解释。
林强的选择是——不解释。
他摊开双臂，将话题引向了另一个方向：“罗主任，质疑行内考核机制的话，你可以向行长反应，也可以在自己部门内讨论，你现在的做法，就好像是对接受命令上战杀敌的士兵说，你杀人了，法律要制裁你一样无稽。”
桌边诸人不免忍俊不禁，别的不说，林强的嘴皮子果然名不虚传。
“呵呵，林强啊林强，果然巧舌如簧啊。”罗莎却也早就想好了应对策略，“那也要看看，是普通的士兵还是战犯。”
她说着，又指向了报告的第二条：“林强利用暴力业绩的手法，取得业绩后，如愿调至金融街支行融资部。这是蓄谋已久的，在那里，他再次用出了相同的手段，接近当时的行长钱才，获得信任后，利用组长的职务之便，开始一轮疯狂贷款，从企业名单上我们不难看出，他主要贷款都面向小微型企业，而不是我们鼓励的大型企业，根据金融街
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