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第773章 徐尚秀的路(2 / 5)

徐尚秀回:“好。”

…………………

“喂!”

“我在听,你身边风好大。”

<楸>“你听!”边学道举着手机冲着大海的方向,十几秒后,收回来问:“听见了吗?”

“你在海边?”

“嗯,三亚。”

“你刚才说人力资源出问题了?”

“也算不上,就是随着企业发展总觉得缺少能独当一面的人。”

“招聘啊!”徐尚秀说。

边学道说:“人好招,人才难招。”

徐尚秀问:“在你眼里,什么样的人算人才?”

边学道看着远处的海面说:“所谓人才,就是胆子大而不逾越规矩,你交给他一件事情,他做成了,你再交给他一件事情,他又做成了。在公司现有梯队中,情商、智慧、执行力高,个人又特别勤奋的人比较少。一个人很聪明,但可能执行力差;另一个很勤奋,但是笨了一点。”

徐尚秀问:“真遇到你说的那种人才,你怎么收拢他们?”

边学道说:“这个简单,钱,股份,开出一个对方无法拒绝的条件就可以。”

徐尚秀问:“那怎么让他们归心呢?”

边学道笑着问:“你有什么好建议?”

徐尚秀想了几秒说:“曾国藩说过一句话——轻财足以聚人,律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。”

边学道靠在躺椅上:“有点理想主义,但大方向是对的。”

徐尚秀有点泄气地说:“听你这么一说,我觉得自己离人才的标准好遥远。”

边学道说:“你不要用那么高的标准要求自己,太累!人生还是自由自在一点的好。”

徐尚秀问:“你希望身边的下属简单一点,还是复杂一点?”

边学道说:“无所谓,只要能力强

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