牧场中的工人们也是陆续的知道了自家的老板又买下了个超级大的农场，也是跟着开心啊。
那么大的农场得需要多少的人，到时候这管理层肯定是从其他牧场中抽调啊，这边牧场离得最近，同在一个州，竞选的优势也很高的。
现在牧场中所有的中层管理岗位，都采取的竞聘制。需要什么样的管理人员了，会将通知发下去，有兴趣的牛仔们都可以应聘，只要你达到了规定的要求就可以。
最基本的一条要求，你得在田园系所有公司或是牧场中，工作了两年以上才可以，不同的岗位对工作年限的要求也越高。
开始的时候有些刚加入进来的牛仔们，对于这个要求很不理解，他们认为这是在歧视，歧视他们这些新来的。他们觉得他们更加的年轻，更能适应管理岗位。
对于这件事情刘云轩当时也听说了，不过他可没管，这是加西亚和罗德里格斯的事情。
两人处理的也不错，只是问他们，如果将来牧场经营不善，发不出薪水来，他们会不会跳槽？会不会消极怠工？如果不会，那好，协议签下来。
因为他们这些老人签订的都是那种长期的聘用协议，说句不好听的，基本上这辈子就卖给田园公司了。
这是他们这些人当初主动找查理更换的聘用合同，刘云轩也就默许了。所以一直以来他对这些人都比较有待。
杀鸡宰羊的，这自不必多言，反正每次牧场有喜事了。都得好好的庆祝一下不是。
等着里尔教授和y两人过来后听到这个消息，也是不住的感慨。这俩人与刘云轩的相识也算是有点戏剧色彩的。
里尔教授是因为认识蜜雪儿，又恰巧过来做有机蔬菜认证的评估工作，被刘云轩牧场中的牧草所吸引y是游宝宝介绍过来的，也算是自投罗网型的了。
而两人不管是怎么来的，在这里都取得了不错的收获
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